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Agent de conditionnement F/H

#CDD#Temps plein#Lédenon#Hydrapro
L'entreprise - ydeo

L'entreprise

À propos de nous

HYDRAPRO, filiale du Groupe industriel YDEO, est une entreprise de 60 collaborateurs experte dans la formulation et la fabrication de poudres, de galets et de pastilles pour le traitement de l’eau et l’équilibre des eaux de piscines. Le site de production est basé à Lédenon (30) à 15 minutes de Nîmes.

 

HYDRAPRO, créée en 2007, est une composante essentielle du Groupe YDEO fondé par son Président Benoit FRETIN, dont le siège social se trouve à Étrelles (35). Depuis sa création, YDEO a développé une expertise croisée dans les domaines de la chimie et de l’agroalimentaire. Nous proposons des solutions sur-mesure répondant aux besoins les plus exigeants de nos clients.

 

Rejoindre YDEO, c'est intégrer un Groupe familial français de 800 collaborateurs qui offre des opportunités d’évolutions professionnelles et de développement des compétences au sein d’un environnement de travail convivial et stimulant.

 

Découvrez-en davantage sur notre Groupe en visitant notre site web : www.ydeo.com

 

Avec vous, continuons à grandir tout en restant un Groupe à taille humaine ! 

Description du poste

A propos du poste 

  • Le poste est basé à Lédenon (30) à seulement 20 minutes de Nîmes.
  • Il s’agit d’un CDD à temps plein : 1er contrat de janvier à avril avec possibilité de renouvellement de mai à aout.
  • Poste à pouvoir dès le 5 janvier 2026

Missions principales  

Sous l'autorité du Superviseur production, vos missions seront les suivantes :

 

  • Coordination et suivi technique :

    • Se référer au Superviseur de conditionnement pour les réglages approfondis de la ligne et lui signaler tout problème technique rencontré ;

    • Se référer au planning dans Mercury et suivre l’ordonnancement des ordres de conditionnement proposés par le logiciel ;

    • Valider les ordres de conditionnement en saisissant les informations de traçabilité ;

  • Respect des normes :

    • Appliquer les procédures qualité et les consignes de sécurité en vigueur, conformément à l’engagement signé au début du contrat ;

  • Veiller :

    • A la meilleure cadence possible de la ligne de conditionnement ;

    • Aux changement des numéros de lot et des étiquettes lors des changements de produits ;

    • Au contrôle des produits et le remplissage des cartes de contrôle ;

    • A la réalisation d’une maintenance préventive de 1er niveau, en l’absence du technicien de maintenance ;

    • Au nettoyage des presses, pastilleuses et lignes de conditionnement ;

    • A l’hygiène et la propreté du poste de conditionnement ; 

    • Au rangement du poste avant de le libérer ;

    • Au remplissage précis des documents de traçabilité ;

    • A la transmission des informations lors des changements de poste ;

    • A une communication efficace avec l’équipe et le responsable ;

    • Au soin particulier de l’outil de conditionnement (balance, lignes de conditionnement, etc.);

 

Vous rejoindrez une équipe dynamique au sein de la Production, qui rassemble les services Fabrication et Conditionnement. Ensemble, vous veillerez à la production d’un produit répondant parfaitement aux attentes de nos clients, dans une ambiance où rigueur et convivialité se conjuguent au quotidien !

Profil

Profil recherché 

  • Expérience souhaitée sur un poste similaire mais non obligatoire  
  • Doté d’un bon esprit d’équipe, organisé, rigoureux

Avantages salariaux 

En nous rejoignant, vous bénéficierez de :

  • Tickets restaurant (6,40 € / jour travaillé à la part employeur est de 59.8% soit 3.83€) ;
  • Accord d’intéressement (part variable) ;
  • Avantages du CSE ;
  • Mutuelle prise en charge à 100% (régime de base, part salarié) ; 

 

Si l’aventure vous tente, envoyez-nous votre CV dès aujourd’hui !

Et n’hésitez pas à partager cette offre avec votre réseau.

YDEO Ensemble, formulons notre avenir.

Vous êtes intéressé(e) par notre offre, voici les prochaines étapes du recrutement

Nous valorisons la transparence et la simplicité dans notre processus de recrutement :

  • Entretien : Nous vous contacterons pour une première discussion afin de valider vos pré-requis et découvrir votre parcours.
  • Réponse : Si vous êtes retenu(e), nous vous contacterons pour finaliser votre candidature.
  • Intégration : Nous vous accompagnerons avec un parcours d’intégration individualisé pour faciliter votre prise de fonction.

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