Réf: 768b1b16-7e59-4976-af98-807e03a246aa
Technicien Coordination Travaux et Support Technique F/H
L'entreprise
À propos de nous
HYDRACHIM, filiale du Groupe YDEO, est une entreprise de 240 collaborateurs spécialisée dans la fabrication et la commercialisation de produits d’hygiène et de désinfection adaptés aux marchés de la collectivité, de l’élevage et de l’industrie. Créée en 1995, HYDRACHIM s’appuie sur deux sites de production situés au Pertre et à Plélan-le-Grand (35) et deux plateformes logistiques implantées à la Gravelle (53) et l’Hermitage (35).
HYDRACHIM est un maillon essentiel du Groupe industriel YDEO fondé par son Président Benoit FRETIN, dont le siège social se trouve à Étrelles, dans le dynamique bassin Vitréen (35). Depuis sa création, YDEO a développé une expertise croisée dans les domaines de la chimie et de l’agroalimentaire. Nous proposons des solutions sur-mesure répondant aux besoins les plus exigeants de nos clients.
Rejoindre YDEO, c'est intégrer un Groupe familial français de 800 collaborateurs qui offre des opportunités d’évolutions professionnelles et de développement des compétences au sein d’un environnement de travail convivial et stimulant.
Découvrez-en davantage sur notre Groupe en visitant notre site web : www.ydeo.com
Avec vous, continuons à grandir tout en restant un Groupe à taille humaine !
Description du poste
A propos du poste
- Le poste est basé à L'Hermitage (35), à 20 minutes de Rennes.
- Il s’agit d’un CDI à temps plein, à pourvoir immédiatement.
- Déplacements à prévoir sur les différents sites du groupe.
Missions principales
Rattaché(e) au Responsable Travaux Neufs Groupe Jean-Philippe, vous êtes le relais terrain de nos chantiers et de nos infrastructures. Voici ce qui vous attend :
- Coordination des travaux : vous accueillez et accompagnez les entreprises extérieures sur nos sites. Vous préparez les interventions (accès, autorisations, moyens) et suivez les chantiers au quotidien jusqu’à leur réception. Délais, cahier des charges, sécurité : rien ne vous échappe !
- Gestion documentaire : plans de prévention, permis de travail, DOE, certificats de conformité… Vous assurez le bouclage documentaire de chaque intervention.
- Infrastructures logistiques : vous veillez au bon état des bâtiments, racks de stockage, systèmes de sécurité incendie et du parc de manutention de nos plateformes. Vous participez aussi au suivi des contrôles réglementaires.
- Maintenance et GMAO : vous planifiez et suivez la maintenance préventive et corrective, mettez à jour les historiques dans la GMAO et suivez les indicateurs.
- Support technique multi-sites : vous apportez un appui ponctuel aux équipes des différents sites du Groupe et pouvez renforcer les équipes maintenance en cas de besoin.
- Sécurité et amélioration continue : vous faites appliquer les consignes de sécurité et êtes force de proposition pour améliorer nos infrastructures et nos méthodes.
Profil
Profil recherché
- Formation technique (maintenance industrielle, électromécanique, mécanique, bâtiment industriel ou équivalent), Bac+2 souhaité.
- Une première expérience de 1 à 3 ans en environnement industriel ou logistique ; le suivi d’entreprises extérieures ou la gestion de maintenance est un vrai plus.
- Rigoureux(se), organisé(e) et autonome, vous aimez le terrain autant que la gestion documentaire.
- Aisance relationnelle, réactivité et sens de la sécurité.
Avantages salariaux
En nous rejoigant, vous bénéficierez de :
- Tickets restaurant (6,40 € / jour travaillé à la part employeur est de 59.8% soit 3.83€)
- Participation aux bénéfices et intéressement (part variable)
- Prime transport (défiscalisée) après 9 mois d'ancienneté
- Prime d'ancienneté à partir de 3 ans d'ancienneté (selon barème CCN des Industries Chimiques)
- Avantages du CSE (billetterie, chèques vacances, chèques cadeaux)
- Mutuelle prise en charge à 100% (régime de base, part salarié)
Si l’aventure vous tente, envoyez-nous votre CV dès aujourd’hui !
Et n’hésitez pas à partager cette offre avec votre réseau.
YDEO Ensemble, formulons notre avenir.
Nous valorisons la transparence et la simplicité dans notre processus de recrutement :
- Entretien : Nous vous contacterons pour une première discussion afin de valider vos pré-requis et découvrir votre parcours.
- Réponse : Si vous êtes retenu(e), nous vous contacterons pour finaliser votre candidature.
- Intégration : Nous vous accompagnerons avec un parcours d’intégration individualisé pour faciliter votre prise de fonction.
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